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Affichage des articles du mai, 2010

le blog repart !

après 15 jours d'absence le blog repart demain !! Merci

Emploi, pouvoir d’achat, retraites : tous mobilisés, le 27 mai !

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Le bilan du Sommet social, le débat engagé sur la réduction des déficits publics et la réforme des retraites qui se profile confirment la nécessité de se mobiliser massivement, le 27 mai prochain, à l’appel de l’intersyndicale, pour exiger des mesures de justice sociale. Après un Sommet social sur fond de rigueur, la mobilisation du 27 mai, à l’appel de l’intersyndicale, reste plus que jamais d’actualité. Certes, les mesures de soutien à l’emploi, obtenues en 2009 à l’issue de mobilisations massives, ont été reconduites pour l’essentiel : formation pendant le chômage partiel, renforcement de l’alternance, accompagnement renforcés des salariés en fin d’intérim et de CDD, etc. « Une bonne chose », a estimé le secrétaire général de la CFDT, François Chérèque, car « ces mesures sont utiles ». Inégalités Mais c’est le seul point de satisfaction. Pour le reste, le chef de l’État s’est refusé à reconduire les mesures de soutien au pouvoir d’achat,

taux de chômage

Le taux de chômage a atteint 10,1 % de la population active en France en mars, stable par rapport à février mais en hausse de 1 point par rapport à mars 2009, selon des données publiées hier par l'OCDE. Au premier trimestre, le taux de chômage atteint également 10,1 % en France, en hausse cette fois de 0,2 point par rapport au dernier trimestre 2009. Sur l'ensemble de la zone OCDE, le taux s'est établi au premier trimestre à 8,7 % de la population active, stable par rapport au dernier trimestre 2009. Celui de la zone euro s'est établi à 10 %, en hausse de 0,2 point par rapport aux trois derniers mois de l'an dernier. Dans ses dernières prévisions, en novembre, l'OCDE estimait que la croissance française ne serait « pas suffisamment élevée pour stabiliser l'emploi » et que « la hausse du taux de chômage pourrait bien ne pas s'achever avant le début de 2011 ». Les Echos

Ne pas jouer au mistigri avec la dette

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Régulation de la finance mondiale, coordination des politiques européennes, lutte contre les inégalités... il faut mettre les actes en accord avec les discours, estime Gaby Bonnand, secrétaire national de la CFDT, dans son édito paru dans le numéro 3264 de Syndicalisme Hebdo. Les dettes publiques se sont envolées sous l’effet de la crise. Celle-ci, loin d’être terminée, a fortement fragilisé nos économies. Or l’Europe n’est pas armée pour faire face à la crise générée par les dettes des États. Ce que vit la zone euro, avec le cas de la Grèce, met en lumière les failles d’un édifice inachevé. Après avoir joué un rôle d’amortisseur dans la crise, l’euro ploie sous l’assaut des marchés financiers. Le plan de soutien – très tardif – à la Grèce et la sévère cure d’austérité imposée au pays n’ont pas suffit à calmer les places financières et à juguler le risque de contagion. Le nouveau “fonds européen d’assistance” permettra-t-il d’enrayer la crise ?

Sommet social : des mesures pour l’emploi, pas pour le pouvoir d’achat

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Les principales mesures prises pour l’emploi en 2009 ont été reconduites. Mais pas celles pour le pouvoir d’achat des plus modestes, dans un contexte de "redressement des finances publiques". Le rendez-vous des partenaires sociaux avec le chef de l’État a débouché sur un bilan mitigé. Organisé dans un contexte peu propice, avec la crise grecque et les annonces de gel des dépenses de l’État pour les 3 ans à venir, le Sommet social a donné lieu à une série d’annonces en matière d’emploi. L’exonération de charges sociales pour l’embauche dans les entreprises de moins de 10 salariés, qui avait donné lieu à des effets d’aubaine, n’a pas été reconduite. Censé avoir permis de créer 1 million d’emplois depuis début 2009 – pour un coût de 800 millions d’euros –, le dispositif « zéro charges » pourrait à l’avenir être orienté sur des « publics spécifiques », comme les seniors. La CFDT entendue sur l’emploi A contrario, l’Élysée a annoncé la reconduction des mesures prises en 2009 pour

"Nous avons besoin d’une politique coordonnée de relance économique en Europe"

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Pour Marcel Grignard, secrétaire général adjoint, la crise grecque met en lumière le fait que la solidarité européenne est une nécessité. Quel regard portes-tu sur le plan de sauvetage de la Grèce ? La Grèce, à travers le plan de l’Union européenne et du FMI, va pouvoir disposer de prêts bien moins coûteux que ceux des marchés financiers. Ce plan engage une aide sur plusieurs années à conditions stables, ce qui n’est pas le cas sur les marchés de la spéculation. Ce plan est également la preuve que, quand les États et les institutions internationales le veulent, il est possible de protéger les États des spéculations financières. href="file:///C:%5CDOCUME%7E1%5CBALLOT%5CLOCALS%7E1%5CTemp%5Cmsohtmlclip1%5C01%5Cclip_colorschememapping.xml" rel="colorSchemeMapping"> La faiblesse actuelle de l’Europe ne vient-elle pas de l'absence d’une politique économique commune ? La mise en place de l’euro s’est accompagnée d’un pacte de

Commission des soins infirmiers

Publication au Journal Officiel du 5 mai 2010 du décret n°2010-449 du 30 avril 2010 relatif à la commission des soins infirmiers, de rééducation et médico-techniques dans les établissements publics de santé. Téléchargez Décret 2010-449 (92,98 kB)

Communiqué de presse n°27 du 3 mai 2010 : Crise grecque

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Déclaration de Marcel Grignard, secrétaire général adjoint - Crise grecque, l'Europe doit envoyer un message de solidarité La CFDT prend acte de l’accord du dimanche 2 mai entre le gouvernement grec, la zone euro et le FMI (Fonds monétaire international) pour une aide à la Grèce. Cet accord intervient après une longue période d’incertitude qui a accru les difficultés du peuple grec et fragilisé la zone euro. La CFDT demande aux gouvernements des États membres de déclencher cette aide sans plus tarder afin de mettre un terme à la spéculation financière sur la dette grecque. La CFDT exprime sa solidarité avec les travailleurs grecs pour qu’ils ne deviennent pas les boucs émissaires des décisions erronées prises par les gouvernements successifs et les principales victimes des mesures de redressement des comptes publics. Le message de l'Europe envers le peuple grec doit être celui de la solidarité et non celui de la rigueur imposée. La CF

juridique public : Dans quels cas peut-on embaucher un contractuel en CDD ou un CDI ?

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Le décret n°2010-19 du 6 janvier 2010 modifie les dispositions applicables aux agents contractuels de la fonction publique hospitalière. Cas des contrats à durée déterminée (CDD) Un contrat en CDD ne peut être réglementaire que dans les cas suivants : afin d'assurer le remplacement momentané de fonctionnaires hospitaliers ; afin de faire face temporairement et pour une durée maximale d'un an à la vacance d’un emploi qui ne peut être immédiatement pourvu d'une autre manière ; afin d'occuper des fonctions relatives à un emploi permanent, impliquant un service à temps non-complet, d'une durée inférieure au mi-temps. Cas des contrats à durée déterminée (CDI) Un contrat en CDI ne peut être valable que dans les cas suivants : afin d'assurer des fonctions ou des besoins de service le justifiant, d'autant qu'il n'existe pas de corps de fonctionnaires hospitaliers susceptibles d'assurer c

La CFDT fait son congrès sur le web !

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Le congrès de Tours, du 7 au 11 juin, sera diffusé intégralité et en direct sur le net. Mais d'ici là, venez visiter le site dédié au congrès pour tout savoir sur sa préparation. Cette année, grâce au web tout militant ou adhérent CFDT pourra assister en direct et en intégralité, de chez lui aux débats du congrès de Tours. En effet, le site www.cfdtcongres2010.fr diffusera le congrès en vidéo du 7 au 11 juin. Mais d’ici là, ce site permet de tout savoir des préparatifs du congrès de Tours : histoire du bâtiment Vinci, le centre de congrès de Tours conçu par l’architecte Jean Nouvel ; rencontre avec les militants de l’équipe d’organisation de l’Union régionale interprofessionnelle Centre ; reportages dans les ateliers d’insertion et les entreprises fabriquant les objets recyclés qui seront utilisés pendant ces journées répondant pour la première fois à une démarche éco-responsable, etc. Vie au travail et parcours professionnels, développemen

jusqu'où vont-ils aller ! (vu dans la presse )

Le ministère de l'Economie et des Finances étudie la possibilité de taxer "les titres restaurants ou les chèques vacances", révèle Les Echos dans son édition de lundi, "mais le sujet est très sensible" politiquement. "Aucune mesure n'est arrêtée à ce stade et d'autres ministères se montrent extrêmement réservés", indique le quotidien économique, selon qui "les arbitrages précis auront lieu à l'été". Pour le moment, "le ministère de l'Economie étudie la possibilité d'étendre le forfait social, cette contribution de 4% à la charge des employeurs, à certains revenus encore exonérés de cotisations", comme "les chèques vacances, les titres restaurant, les avantages accordés par les comités d'entreprise, les chèques emploi-service préfinancés ou les indemnités de rupture (pour les licenciements et les départs en retraite)", explique Les Echos. "L'extension du forfait soc

De nouvelles attributions pour le CTE et la CME

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Deux décrets permettent désormais de mieux connaître les rôles du comité technique d'établissement et de la commission médicale d'établissement, en application de la loi HPST. Pour les comités techniques d'établissement (CTE), le décret n°2010-436 du 30 avril 2010 modifie exclusivement les seules attributions de cette instance. Pour les commissions médicales d'établissements (CME), le décret n°2010-439 du 30 avril 2010 modifie tout autant les compositions que les attributions et les règles de fonctionnement. Les modifications introduites dans l'article R6144-40 ne traduisent guère une extension des attributions consultatives du CTE, mais plutôt un ajustement tirant les conséquences de la " nouvelle gouvernance " telle que formatée par la loi HPST n°2009-879 du 21 juillet 2010 dans la redéfinition des attributions respectives du conseil de surveillance et du président du directoire. 1.- Les attributions consultatives

"Des rassemblements pour exprimer les difficultés des salariés"

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Ce 1er Mai démontre que les syndicats ont "une base de mobilisation importante" en attendant le projet gouvernemental sur la réforme des retraites. « Certes la mobilisation est un peu moins importante que l'année dernière » mais « plus importante que lors les 1 er Mai traditionnels » reconnaissait François Chérèque en tête du cortège parisien . Mais selon lui, « il ne faut jamais faire du 1 er Mai un test social, le 1 er Mai a toujours été une journée de rassemblement pour exprimer les difficultés du jour », à savoir les effets de crise que les salariés continuent de subir. La CFDT compte bien revenir sur ce sujet lors du Sommet social qui se teindra à l’Elysée le 10 mai. Dans un contexte aussi difficile pour les salariés, le secrétaire général de la CFDT, relève tout de même que les quelque 300 000 manifestants présents partout en France démontrent que les syndicats ont « une base de mobilisation importante ». D’auta